JUAN RIERA ROCA / El Instituto de Investigación Sanitaria de las Islas Baleares (IdISBa) contará con 12 nuevos investigadores gracias a los programas TalentPlus Junior, TalentPlus Tech y TalentPlus Clinic para captación de talento, dentro del proyecto TALENTO Plus, financiado por el impuesto de turismo sostenible.
El IdISBa convoca tres nuevos programas para la captación de talento investigador (Junior, Tech y Clinic) que impulsarán la contratación en régimen de concurrencia competitiva, de personal investigador y de apoyo a la investigación que puedan contribuir a la generación de valor y producción de resultados en salud.
TalentPlus Junior consistirá en la convocatoria de 5 contratos predoctorales para su incorporación a líneas de investigación del IdISBa para la realización de su tesis doctoral. Serán contratos de 48 meses y tendrán una dotación anual de 26.431,38 € (sueldo bruto anual 20.600,00 €).
Los contratos se complementarán con una dotación adicional de fondos para hacer frente a gastos de matrícula en el programa de doctorado y/o gastos de movilidad (10.000,00 € divididos en cuatro anualidades), según han informado fuentes del Govern balear, promotor de esta iniciativa.
A través del programa TalentPlus Tech se ofertarán 5 plazas para técnicos de apoyo a la investigación, para su incorporación en grupos o unidades de investigación del IdISBa con una dotación anual de 27.077,53 € (sueldo bruto de 20.000,00 €) y una duración de 36 meses.
TalentPlus Clinic consistirá en la convocatoria de una contratación a tiempo parcial para profesionales clínicos en centros asistenciales de las Illes Balears, con experiencia investigadora y un alto potencial de liderazgo, por el establecimiento de una nueva línea de investigación en el IdISBa.
Los contratos ofrecidos tendrán una duración de 3 años repartidos en 24 horas semanales, con una dotación de 40.724,61 € (30.080,00 € brutos anuales). Los contratos irán acompañados de una dotación adicional de fondos para desarrollar el proyecto de investigación (102.000 € divididos en tres anualidades).
También tendrán una dotación por la contratación de un investigador posdoctoral (28.000,00 € brutos anuales durante 3 años; coste total anual 37.908,55 €). Estos programas se enmarcan dentro del proyecto de captación de talento investigador TALENT Plus.
Este plan se financia a cargo del Plan Anual 2018 del impuesto de turismo sostenible (ITS), con un presupuesto total de 1.322.690,09 € y un periodo de ejecución de 4 años. En total, estos tres programas supondrán la incorporación al IdISBa de 12 nuevos investigadores durante el año 2019.
A estos tres programas se añaden los programas ya iniciados en el IdISBa durante el 2018: las convocatorias Radix y Folium, actualmente en ejecución, que están permitiendo la contratación de 16 nuevos investigadores, y el programa “García-Palmer”, de prácticas de verano para estudiantes universitarios.
Estas convocatorias se rigen por los principios marcados por la Unión Europea para la contratación de investigadores basados en el modelo ATM-R (Abierto, Transparente y basado en el Mérito). El IdISBa es la única institución de Balears que cuenta con el sello “Excelencia en Recursos Humanos en Investigación”.
Este sello (HR Excellence in Research) es concedido por la Comisión Europea, que identifica a las instituciones que generan y dan apoyo a la existencia de un entorno estimulante y favorable al trabajo de investigación. El programa TALENT Plus se añade al resto de iniciativas de captación y retención de talento impulsadas por el IdISBa y la Conselleria de Salud, y que supondrán la incorporación de 28 investigadores al IdISBa.
